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Organigramme de l’Office

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L’organigramme de l’Office se compose en plus du Conseil d’établissement, de la Direction Générale et du Comité de Direction de :

La direction des services communs.
La direction de la promotion de l’investissement privé.
La direction de la planification et des statistiques.
La direction de l’évaluation et de l’appui au développement.
Trois directions régionales de développement aux Gouvernorats de Kasserine, Kairouan et Sidi Bouzid.

La direction de la promotion de l’investissement privé est chargée de :

Identification et prospection des opportunités d’affaires dans la zone d’intervention de l’office.
Identification et proposition des entreprises dans le cadre du programme de mise à niveau.
Assistance des entreprise proposées dans le cadre du programme de mise à niveau.
Suivi des dossiers des entreprises proposées au programme de mise à niveau auprès des différents intervenants.
Mise en place d’une banque d’idées de projets et élaboration des études de faisabilité technico-économique.
Identification des promoteurs potentiels.
Présentation et discussion des dossiers auprés des institutions financières.
L’accompagnement des promoteurs dans les différentes étapes de création des projets.
Suivi et évaluation des projets en phase de production.
Assistance des entreprises en difficultés.
Organisation des manifestations et séminaires de sensibilisation aux opportunités d’investissement en collaboration avec les différents services compétents.
Elaboration et exécution des programmes de partenariat dans le cadre de la coopération décentralisée.
Organisation de compagnes de sensibilisation aux programmes de mise à niveau

La direction de la planification et des statistiques est chargée de:

Elaboration des études et proposition de toutes les mesures pouvant aider dans la définition des politiques en matière de développement et le choix des programmes d’investissement public..
Assistance des autorités régionales dans la conception, l’élaboration, l’exécution des plans et des programmes de développement.
Veiller à la cohérence entre les plans et les programmes de développement dans la zone d’intervention de l’Office.
Collecte et analyse de toutes les informations utiles afin d’arrêter la stratégie de développement régional et d’impulser l’investissement privé.

La Direction de l’évaluation et de l’appui au développement est chargée de:

Elaboration des études nécessaires, afin de concevoir les stratégies de développement régional et de promouvoir le développement dans les zones ayant des problématiques Similaires
Proposition des mesures nécessaires contribuant à la complémentarité et à l’intégration entre l’investissement public et privé.
Elaboration des études spécifiques d’appui au développement régional.
Elaboration des études nécessaires pour les programmes et projets spécifiques de développement.
Evaluation de l’impact socioéconomique des projets et programmes de développement.
Assistance des autorités régionales dans l’évaluation des résultats des programmes et projets de développement .
Elaboration de rapports périodiques de suivre et l’évaluation des programmes et projets.

Les Directions régionales de développement sont chargées de:

Représentation de l’Office auprès des autorités régionales et des différents services techniques et Administratifs opérants au niveau régional et leur assistance dans les différents domaines de développement régional et de la promotion de l'investissement privé
Collecte de toutes les informations utiles pour la recherche et études relatives à la promotion de l’investissement privé, la planification et le développement régional.
Coordination avec les différentes services régionaux compétents en matière d’élaboration, de suivi et évaluation des plans et programmes régionaux sous la supervision des autorités régionales.
Coordination avec les différents intervenants dans l’identification et l’accompagnement des promoteurs potentiels et entreprises proposées dans le cadre du programme de mise à niveau, ainsi que la prospection des opportinités de partonariat.

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